3月16日上午，“完善中國特色現代企業制度的廣東實踐研究”課題組、中山大學經管學部主任李善民教授團隊到廣新集團調研，集團黨委委員、副總經理劉立斌、羅明熱情接待了課題組一行。

座談會上，劉立斌對李善民一行的到訪表示熱烈歡迎，并介紹了廣新集團的發展歷程。他表示，目前廣新集團正深入學習貫徹落實黨的二十大精神，持續深化國企改革三年行動，力爭早日高質量邁入世界500強。他還從改革重組、國企改革三年行動、混合所有制改革、治理型管控等方面，介紹了集團在中國特色現代企業制度實踐中的具體做法。

羅明結合廣新集團改革重組以來的發展實踐，就調研組關心關注的完善國有企業法人治理結構等問題，與調研組進行了討論。

李善民對廣新集團的熱情接待表示感謝。他表示，本次調研是受省委財經辦委托，圍繞“完善中國特色現代企業制度的廣東實踐研究”課題，對中國特色現代企業制度在廣東落地的情況開展研究，調研的目的是總結省屬國有企業在完善中國特色現代企業制度中的優秀經驗做法，收集企業在具體實踐中遇到的困難和問題。

會上，雙方人員圍繞廣新集團在并購企業后的制度融合、黨建融合，對企業的放權、兜底、賦能，以及混合所有制改革等方面進行了深入交流。

調研會前，李善民一行參觀了廣新集團企業文化展廳。

中山大學企業研究院、陳瑞球亞太案例開發研究中心相關教授，企業研究院、管理學院、國際金融學院有關師生；廣新集團運營管理中心、人力資源部、法務與風險管理部（董事會辦公室）、黨群工作部、辦公室（黨委辦公室）等相關人員參加調研。