11月21日至23日，廣新集團舉辦學習貫徹黨的二十屆三中全會精神示范培訓班暨基層黨務干部培訓班，深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，認真學習基層組織建設的黨內法規和有關制度，圍繞國有企業黨建工作重點難點開展深入研討，提高集團黨務干部的理論水平和實操能力，全面推動基層黨建提質增效，為推動集團高質量發展、加快建設世界一流企業提供堅強保證。集團黨委書記、董事長肖志平出席結業儀式并講話，集團黨委副書記、董事、工會主席黃家合主持結業儀式。

　　本次培訓緊扣國有企業基層黨務工作的實際需要，采取專題教學、互動交流、分組研討、成果展示等形式相結合，邀請到省委黨校有關專家，圍繞黨的二十屆三中全會精神、加強基層組織建設、黨務工作規范與常見問題、推進國有企業黨建與生產經營深度融合等內容進行專題輔導，為集團黨務干部全方位“充電蓄能”，引導大家進一步筑牢思想根基，夯實知識基礎，提升專業化能力水平，更好適應新形勢下集團改革發展需要，為高質量黨建引領高質量發展注入動力和活力。

　　培訓中，學員們熱情高漲，立足自身崗位，結合基層組織建設、黨建服務生產經營、公司治理、黨組織作用發揮等基層黨建熱點、重點、難點問題，以分組研討的形式，暢談學習感悟，分享工作經驗，集思廣益，在“思想碰撞”中啟發工作思路，群策群力把對策找準找實，形成了一批能夠解決問題、有效管用的舉措，助力基層黨建補短板強弱項，推動集團基層組織建設全面過硬、全面進步。

　　“奮進共生”企業文化大使在歷經數月選拔、技能培訓、演講比賽、文稿打磨后，在本次培訓班結業儀式進行了全方位的成果展示，五名優秀文化大使分享了對“奮進共生”企業文化的理解，以“小故事”講“大道理”，從“細微處”見“真精神”，匯報展示中有深耕細作的一線廠長，有闖勁十足的職場小白，有驚心動魄的海外市場拓展，有經年累月的實驗室研究，但都是平凡崗位上不平凡的閃光，給會場帶來滿滿正能量，展現了廣新人真抓實干、銳意進取、守正創新的精神面貌，推動“奮進共生”企業文化入腦入心、落地落實。

　　肖志平對本次培訓給予充分肯定，他指出，從課程設計、師資配備和各小組分享交流的學習成果來看，感受到這次培訓干貨很多、針對性很強，緊張充實的學習，讓大家對“為什么抓黨建”的思想認識有了新提升，“黨建要抓什么”的工作思路有了新拓展，“怎么樣抓黨建”的素質能力有了新提高，收獲滿滿，達到了預期效果。

　　肖志平強調，要持之以恒學習貫徹習近平總書記重要講話精神，始終堅持黨的領導、加強黨的建設，突出“特、活、強、融、促”五字訣，做實做細集團“黨建十大任務”，把黨建優勢轉化為集團高質量發展的創新優勢、競爭優勢、組織優勢。一要當好“三個人”，塑造一流黨建品格。黨務干部是集團黨建工作的骨干力量，是基層黨組織建設的實踐者、推動者和落實者，承擔著抓黨建強黨建的重要使命，要練好內功，增強能力，在履職盡責中不失方向、不忘初心、不辱使命，當好政治上的“明白人”、黨建工作的“內行人”、干部職工的“貼心人”。二要提升“四個力”，打造一流黨建工作。圍繞集團“黨建十大任務”謀劃黨建工作，持之以恒抓基層打基礎，大力提升組織引領力、品牌影響力、載體吸引力、團隊戰斗力，加快形成立得住、叫得響、推得開、有特色、有影響的混合所有制企業黨建品牌，在彰顯特色、增強活力、黨業融合、促進發展上聚焦用力，推動集團基層黨建工作邁上新臺階。三要突出“五個實”，營造一流黨建保障。黨建工作是具體的，不是抽象的，要對標更高要求，在工作做實、隊伍夯實、作風務實、責任壓實、考核抓實上出實招求實效，進一步發揮黨建統一思想、凝心聚力作用，匯聚推動高質量發展的強大合力。

　　集團黨群工作部全體人員、總部各部室黨務干部，所屬二級企業分管黨建工作領導、黨群部門負責人和黨務干部80余人參加本次培訓。